報道で皆さんご存知の通り、福島以降、サマータイム・輪番制等が各事業所で実施されています。
サマータイムは1時間ずらすものですが、全体としてあまり効果は少ないとされます。元々サマーは
欧州では古くから実施されてきたものですが、これは緯度が高く夏の日光が貴重だからであり、
日本の風土には適しませんが、しかし3.11.以降、時代は変わりました、様々な試みが実施されるのはよいことです。
なお夏の家庭のピークは夜であり、昼の電力は事業所によるものです、むしろ輪番制の方が効果は高くなります。
しかしながら、家庭でもエアコン・高校野球 の組合せ節電はする必要はあります。
欧州では夏のバカンスで2週間程度休みます。日本においても今20%の供給過剰。需給ギャプがあるとされますので、
夏のバカンス、トータルとして20%の仕事の減少があっても)、大丈夫だとなります。
夏の休暇を今年こそ増やすべきですが、
ちなみに欧州企業は利潤回収率15%程度が多く日本企業は7%程度であり、向こうの方が効率的に行動しています。
↓下の記事は昨年23年の記事です。
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